4月2日、法人内の多職種の新人さんが32名入職しました。
歓迎セレモニーでは、新人さんは緊張した面持ちで院長先生や先輩の歓迎のあいさつを聞いていました。
新入職員代表のすばらしいあいさつの後、先輩からメッセージ付きのプレゼントが贈られました。
2日めからは新入職員統一オリエンテーションで、社会人のビジネスマナーやストレスマネジメント、医療安全、目標管理等の講義を受け、グループに分かれてディスカッションしたり、各事業所をまわる研修を5日間受けました。
最終日にはみんなすっかり仲良くなっていました。
来週からは、各現場でのオリエンテーションが始まります。
高松平和病院での看護部技術研修プログラムは、指導者による講義と技術指導の集合研修と各職場でのＯＪＴを繰り返す期間が1か月半あります。
ゆっくりしっかり技術を習得してからチームに入る予定です。
先輩みんなが新人さんの応援団です。
これからよろしくお願いします！
